壹人事员工商保，数字化破解企业保险难题，引领物流行业新变革

  【案例背景】

  某物流公司主要经营业务为快运、整车、仓储与供应链等汽车物流领域，总部位于广州市，目前已在广州、上海、北京、武汉、成都、大连等9个城市建立物流中心，仓储面积合计70多万平方米，员工规模达3000多人。

  【企业需求】

  该公司属于物流行业，员工长期奔波在路上运输货物，出于安全风险管控考虑以及为员工提供医疗保障，该公司决定每月度为员工购买保险。

  由于公司员工分散在各物流中心且入、离职频繁，员工的投保、停保、理赔等业务流程办理繁琐，人工操作量大，由于缺乏统一平台管理，不仅难以汇总员工数据和建立员工保险体系，也不利于该公司有效管控保险成本。经过多方比对，该公司认为壹人事平台资质齐全、平台安全有保障，所以选择壹人事作为第三方服务机构，为员工购买商业保险，并提出下列需求。

  1. 有多款险种供企业选择，HR可以随意搭配

  2. HR可以线上为员工参保，平台系统操作简单

  3. 可按月付费，并支持员工线上理赔

  【解决方案】

  1. 参保流程线上操作，随时在线投保停保

  该公司因此前从未用过SaaS平台来管理员工保险，因此希望在为员工投保时，平台系统尽量简单操作易上手。壹人事企业人事SaaS平台正好符合该条件，保险业务流程可全程在线操作，HR只需在平台上提交参保员工信息，选择保险套餐，进行投保、停保、续保操作即可。此外，流程异常可在线修改与重新申报，同时自动生成业务数据，随时查看流程进度和报表数据。

  2. 支持按月付费、线上理赔

  假如公司员工出现了需要保险理赔的情况，企业HR、员工只需要和壹人事客服中心反馈，客服中心会安排专人对接，处理保险问题和紧急事件，免去企业HR、员工直接对接保险供应商的繁琐事务，在线上理赔即可，节省大量时间精力，让员工将时间更多放在核心业务上。

  同时，该公司可以通过壹人事平台来结算保险费用，支持按月付费，灵活的结算方式可为企业节省更多的现金流。

  3. 多类型保险套餐，满足多样化需求

  壹人事平台员工商保服务，由专门人员精心挑选保险供应商，现已对接国内主流保险公司，保险套餐涵盖意外、风险、交通、医疗等险种，该物流公司HR可以根据员工需求、公司保险预算，为每位员工选择匹配合适的套餐，即可完成保险业务流程工作。

  【实现价值】

  方案实施前

  1. 之前该公司没有给员工购买补充保险，员工出意外时无法报销

  2. 公司员工规模大，保险管理不完善

  3. 因公司未购买补充保险，部分员工产生不满情绪，人员流动性较大

  方案实施后

  1. 自从给员工投保后，员工安全有了保障，工作积极性更高，企业更放心

  2. 该公司的保险管理更为智能，HR在线化为员工参保停保

  3. 保险可按月付费，灵活结算的方式让企业节约一定成本