职工社保、灵活就业和居民社保，哪个更划算？有什么区别？

职工社保、灵活就业和居民社保当中最划算的还是职工社保。

要想知道职工社保、灵活就业和居民社保，哪个更划算？我们首先来看看三者都有哪些区别？

1、法定义务不同。职工社保对于上班族和企业来说是强制缴纳的，职工和单位必须依法缴纳社保，而灵活就业社保和居民社保都是自愿参加的。

2、缴费不同

上班族的所缴纳的职工社保费用是由单位和职工个人共同承担的，职工个人只需要承担8%的养老保险缴费，2%的医疗保险缴费，1%的失业保险缴费，出资之外的保费都是由单位承担的，职工社保缴费基数根据职工本人上年度月均工资确定。

灵活就业人员自己缴纳城镇职工养老保险和医疗保险，需要自行承担全部缴费，但由于灵活就业社保是自愿参加的，所以参保人员可以根据自身情况选择适合的缴费基数，缴费基数范围为参保地社会平均工资的60%-300%。

城乡居民社保的费用是按年缴纳的，缴费从几百到几千分为多个缴费档次，参保人员可以根据自身情况选择适合自己的缴费档次。

3、领取待遇不同

虽然灵活就业人员参加的也是职工社保，但是与上班族所缴纳的社保种类存在一定区别，单位为职工缴纳的是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种，而灵活就业人员只能参加城镇职工养老保险和医疗保险两个险种。城乡居民社保也只有养老和医疗两个险种，所以从社保待遇方面来看，职工社保的保障是最全面的。

4、养老金计算方法不同

上班族所缴纳的职工社保和灵活就业人员所缴纳的社保养老金计算方式相同，具体公式为：

养老金=基础养老金+个人账户养老金

基础养老金=（当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

城乡居民社保的养老金也是由基础养老金和个人账户养老金两部分组成的，但基础养老金是由各地根据国家公布的最低基础养老金标准，结合当地经济水平、物价水平确定的，大部分地区的城乡居民基础养老金才一两百元左右。个人账户养老金：月计发标准为个人账户全部储存额除以139。

通过以上区别可以看出，在职工社保、灵活就业社保、居民社保当中，职工社保的保障最全面，未来领取的养老金待遇最高，所以职工社保最为划算。