2019年杭州社保补缴新政策

       我们知道，社保密切联系我们的生活。社保断缴后补缴需要注意一些什么呢？最近杭州新出了一个杭州社保补缴的新政策，一起看看吧。

  1、补缴滞纳金和利息

  社保断缴一旦超过补缴期限，需要缴纳社保滞纳金和利息的，按照政策，公司欠缴的社会保险费，每天加收万分之五的滞纳金，时间从自欠缴日至申报补缴成功的前一日止。

  滞纳金计算按照每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金来计算。当然，在实际执行中，社保滞纳金一般都针对参保公司未按时缴费来收取的，个人参保的一般没有征收滞纳金，但是，如果个人参保人跨年度未缴纳社保，那就必须补缴滞纳金。

      2、45岁之前没有缴纳记录的不允许一次性补缴

   针对2019年1月1日以后达到60周岁，且从未缴纳社保的居民，不再发放老年生活补助，年满45周岁不满60周岁且从未缴纳社保的居民，不再允许一次性补缴15年的养老保险费，也就是说在45岁之前，要有社保缴纳记录，否则是不允许一次性补缴的。

    3、这三类人允许养老保险一次性补缴

  （1）本地户籍，并在1961年至1982年期间下乡的知青;

  （2）本地户籍，曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);

  （3）本地城镇户籍，曾经在国有企业或县镇级集体企业任职，并已在2010年12月31日前达到退休年龄。

  4、2019年补缴社保有哪些方式

  针对不同人群，补缴方式不同，分为两种人：企业职工和灵活就业人员：

  (1)单位交纳：如果是职工与用人单位解除或者终止劳动关系，社保可以个人身份进行补缴。

  (2)自行办理：对于自由从业人员可以个人参保也可以找企业代缴社保，个人参保是需要到户籍地社保部门办理社保登记手续。

好了，通过今天的讲解，大家明白2019年杭州社保补缴新政策了吗？关于社保断缴补缴的问题，还有不懂得问题欢迎咨询我们壹人事的客服哟~

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