春节期间前后怎么处理好社保缴纳问题？

一般来说正规的公司都会帮员工缴纳社保，社保代理对我们来说都很重要，春节前后，离职的朋友有不少，那么假如离职后社保该怎么办呢？今天小壹就来教大家如何处理社保。

春节前后离职的朋友们很多，今天小壹就给大家讲一讲，春节期间前后怎么处理好社保缴纳问题？

首先在离职前，一定要向前公司要一份离职证明，这在入职新公司的时候需要提供给HR，新公司也比较好为大家缴纳社保。当然如果你在年后还不想找工作，可以先找一家社保代缴机构来为你缴纳，只要你提供好相关资料就行了。

还有一种情况是，有的朋友就是不想缴纳社保，但也要注意退保是需要办理其他的手续。这样就可以提取出之前缴纳的那些社保费，减少个人财产的损失。

除此之外，有的人只想停保一些险种，不想停完，也要注意停保不同险种的操作是不同的。

>>养老保险

其中养老保险的缴纳年限是可以一直累积的，即便是断缴也可以续缴，特别异地工作或长期出差的员工，都可以在原来的账户继续缴纳保险费。

>>医疗保险

不过医疗保险就比养老保险的停保原则要严格多了，一旦断缴，医疗保险待遇在第二个月马上就会停掉，但只要继续缴纳，就能报销之后的医疗费用。其中需要注意的是：如果医保连续中断3个月或者累计中断6个月以上，医保视为失效，不能继续享受报销服务。（每个城市的具体政策不同，请各位咨询当地有关部门）

>>生育保险

大家要注意哦，生育保险也是在停缴的第二个月就无法享受到相关福利哦，并且生育保险是不可以用个人的名义缴纳的，一旦中断后再缴纳就需要重新计算缴纳时间了，只有到了一定的时间才能享受待遇。

>>失业保险

失业保险只有在被企业辞退后才有拿到的机会，在去下一个公司工作后，新的单位会重新给大家缴纳社保，失业金就自然而然停止，这里要提醒大家一下，工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除。

>> 住房公积金

公积金是随时可以续缴的，永远不会作废，也不会被清零，停止缴纳的公积金还是归你本人所有的。但是想要提取公积金或者用公积金贷款需要满足一定的条件，才可以领取。

小壹在这里提醒大家不管是换工作还是辞职，都要处理好自己的社保问题，避免不必要的损失或者吃亏。但无论如何，坚持缴纳社保，才是最好的选择！

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