企业选择社保代理平台的一些小建议

       企业是有义务为员工缴纳社保的，这点相信大家都知道。但是企业为缴纳社保的方法有几种。一般的一些大企业都会自己开设一个企业社保账户，然后在其社保账户为员工操作社保缴纳。当然也有一些小企业因为不想专门请一个社保专员为员工缴纳社保而增加企业的营运成本，所以他们会选择一家社保代理平台代理企业帮助员工缴纳社保，这样的做广州来说非常常见。在广州经营代理企业社保的公司有很多,那么企业在选择社保代理平台时要注意哪些呢?下面【壹人事】小编为各位企业总结了几点小建议，希望能帮助大家更快选择到一个很好的社保代缴平台。

  第一、 社保代理平台资质核对

  在广州经营企业社保代理的公司多如牛毛，但是，不是所有的社保代缴公司都是有代理企业社保资质的，其中不缺少有一些公司会有“挂羊头卖狗肉”的做法，所以企业在选择社保代理平台时首先需要查看其相关的资质。这里小编建议您查看下公司的营业执照，人力资源服务许可证。如果可以的话最好到公司亲自考察核实。

  第二、了解各项业务具体收费

  据小编所知道，代理企业社保，一般社保代理平台有两种做法，分别是社保开户和社保代缴。

  社保开户：壹人事代理平台为没有社保公积金账户的企业开一个新的社保账户(通常是指刚刚创立的新公司)。社保代办服务为一次性收费。如果是开户后，社保账户还是由社保代理平台操作的话，收费也是另算的。

  社保代缴：企业客户可以选择由社保代理机构为企业按时缴纳社保，只需提前把社保本金汇入代理机构指定账户即可。社保代缴服务通常是按人头数计月费或年费。

  第三、签订代理社保协议

  曾经一度有人认为只要社保代理平台帮我缴纳社保就可以了，签不签协议都没所谓了。其实不是这样的，签订代理协议是保障参保人资金安全的做法。如果企业与社保代缴平台不签订协议的，如果碰到不良的公司收了你的费用不帮你缴纳社保你也奈何不了它的哦!所以小编建议企业与社保代理平台合作时一定要签订一份合法的代理协议，并要求对方提供相应的保障措施，比如说开具正规的发票、提供查询社保的时间和途径(必须是官方途径查询哦)等等。

       以上是小壹在壹人事企业社保代理平台发布的相关内容。