武汉社保公积金增员操作的具体方法

武汉社保公积金增员操作的具体方法

员工五险一金手续都是需要由用人单位来统一办理，并且要根据实际情况来上报缴费基数，以便于计算好每个月的费用，然后按月缴费。而且新员工入职，公司一定要确定武汉社保、公积金增员

操作的方式，然后案遭规定来统一办理相关的业务才行。那么具体要如何为员工交五险一金呢？

五险一金缴费有强制性规定？

可能很多用人单位刚成立，人员数量也不多，所以比较关注是不是一定要交五险一金。其实按照劳动合同法的规定，五险是必须要缴费的，有强制性的规定。但是公积金并不是有强制性规定的，需要根据用人单位的实际情况来办理手续。

五险一金增员手续如何办理？

在办理武汉社保、公积金增员操作之前，我们需要先办理好公司已经完成了社保和公积金开户，拥有自己的账户之后公司才能够办理增员的手续。而如果已经办理好开户，那么也可以直接通过线上系统来办理社保和公积金增员手续，然后提交员工的相关资料，确定通过了线上审核，需要由经办人员携带相应资料直接到各个部门窗口来提交资料，以便于进行审核。

只要是能够按照规定来进行武汉社保、公积金增员操作，其实缴纳五险一金也是很方便的。而且要特别注意社保和公积金是到两个不同部门办理手续的，所以我们一定要根据实际情况来进行业务办理。这样才能够及时为员工交五险一金的费用。