南通社保增减人员什么时候可以变更

南通社保增减人员什么时候可以变更

如果用人单位有员工流动，不管是入职还是理智其实都要及时办理社保手续。一定要根据相关规定来办理社保增减员手续，这样也可以按月进行社保费用缴纳或者是停止缴费。但是具体南通社保增减人员什么时候可以变更？办理社保增减员手续有哪些方面的要求呢？

哪些情况要办理社保增减员手续？

正常职工入职，签订了劳动合同之后，

30日内就需要由用人单位来办理社保增员手续，然后按月为职工缴纳相应的费用。如果逾期没有办理相关手续，职工是有权利申请仲裁的，这样反而对企业不利。而如果员工离职、失业、停薪留职等，其实都是需要在办理手续15日内由用人单位办理社保减员手续，并且要协助对方办理档案。

社保增减员有时间限制吗？

南通社保增减人员什么时候可以变更

，每个月社保局只有在

18日之前才能够办理相关业务，而且需要通过社保局网站和线下来进行审核，之后才能够完成社保增减员的手续办理。如果没有在18日之前完成审核，那么则只能次月开始办理相关手续，所以一定要注意好办理业务的时间点。

其实了解南通社保增减人员什么时候可以变更很容易，直接通过网络就可以确认好，但是社保增减员手续办理一定要及时才行。如果公司没有人事部门，也可以通过壹人事来进行手续代办，这样每个月的相关手续办理方便，也可以避免逾期未办理手续的情况产生。