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单位不给开证明,误工费该怎么算?

来源:中工网-工人日报 阅读量:25 时间:2024-09-20

  原标题:学校帮厨工利用暑假空档做家政工,遭遇车祸后误工赔偿标准引发分歧(引题)

  单位不给开证明,误工费该怎么算?(主题)

  律师提醒,灵活就业人员平时应注意保留临时务工相关证据,以便确认务工事实(副题)

  工人日报—中工网记者 刘旭

  阅读提示

  部分打零工的劳动者收入形式不那么“正规”、工作安排不那么“固定”,一旦发生纠纷容易因缺乏证据而陷入难维权。律师提醒,应注意保留提供劳务的收据,通过银行转账收取劳务费用时要标明“工资”。

  对于到城市灵活就业的农民工来说,没有单位为其出具误工证明,怎么证明自己的误工损失呢?

  今年56岁的李梅就遇到了这样的烦恼:在辽宁大连一所小学当帮厨工的李梅,利用暑假的时间做家政工,在回家的路上被私家车撞倒,右肩膀骨折。私家车投保的保险公司对李梅提出的务工损失不予认可,其工作的小学则认为李梅不是帮厨时出的车祸,因此不给开具误工证明。

  近日,大连市沙河口区人民法院作出民事调解,认定某保险公司按当地农村居民人均可支配收入标准计算误工损失,在交强险限额内赔偿李梅误工费、医疗费等共计9.7万余元。

  临时做家政遭遇车祸

  两年前,李梅从黑龙江肇州县农村来大连打零工,先是做家政员,后来有了一份相对固定的工作,在大连一所小学当帮厨工,每天中午帮助学生分饭,每次工作2小时,每小时工资20元。

  2023年8月31日下午,正值学校放暑假,李梅乘空档干起了家政。当日,为一户老人打扫完卫生后,李梅回家路上过斑马线时,被一辆私家车撞倒,导致右肩膀骨折。私家车主王嘉表示,事发时因路上堵车,自己行驶通过人行道时是黄灯,便稍微提了一点速度。王嘉主动承担了事故的全部责任,并将李梅送到医院,垫付急诊医疗费1000余元。

  事故发生后,王嘉投保的保险公司工作人员到医院看望李梅,并垫付医疗费1万元。2023年9月6日,李梅到大连市中心医院治疗,住院一个月,并进行了左肩内固定手术,支出医疗费5万余元。2024年1月29日,李梅经大连大学附属中山医院住院8天治疗后,被诊断为左肩关节僵硬,左肩袖损伤术后高血压3级。

  出院后,李梅来到保险公司进行理赔。保险公司表示,因提供不了误工证明,不予理赔误工费,而对于护理费、营养费,保险公司只同意按住院天数给予赔偿。

  误工费标准存在分歧

  无奈之下,李梅委托北京市盈科(大连)律师事务所律师王金海、李鑫,将车主和保险公司起诉到大连市沙河口区人民法院,要求赔偿误工费、医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费等共计11万余元。

  法院受理起诉后,委托司法鉴定,鉴定结果为:李梅用药合理,误工150天,护理75天,营养45天。保险公司对鉴定结果表示认可也同意赔偿,但由于李梅没有单位出具的误工证明,双方对误工费标准仍存在分歧。

  随后,律师来到李梅打工的小学调查,学校认可李梅曾经在该校当小时工,但该校将学生中午配餐工作通过招标委托给了一家餐饮公司,李梅是餐饮公司临时雇佣的。餐饮公司认为,李梅受伤时,学校正在放暑假,而暑假期间该公司没有临时雇佣李梅,所以不能为李梅出具相关证明。另外,每周一至周五中午雇佣2小时,每天40元,一个月工资不到1000元,出具这样的证明反而对李梅不利。

  此外,李梅临时做家政,为不特定家庭打扫卫生,也无法开具相关证明。该案的主审法官孙闯表示:“对于李梅的情况,确实同情,但是没有证据法院无法支持。”

  法院调解获认可

  为妥善处理李梅的诉求,法院多次组织双方调解。最终,车主王嘉表示,愿将自己送李梅到医院后垫付的1000余元急诊医疗费发票给李梅,保险公司理赔后归李梅所有,鉴定费、诉讼费自己愿意承担。

  保险公司也认可李梅在大连临时务工的事实,表示同意按大连市农村居民人均可支配收入标准计算其误工损失。

  “感谢车主和保险公司的理解,感谢主审法官多次组织调解。”李梅说。

  在主审法官的调解下,保险公司同意按每天110元的标准赔偿李梅的误工损失,该标准比大连市农村居民人均可支配收入每天高出38元。

  最终大连市沙河口区人民法院作出调解,保险公司在交强险限额内赔偿李梅医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、误工费、交通费等共计9.7万余元。案件受理费、鉴定费由王嘉当庭给付。

  王金海表示,本案中,李梅在大连打工但无法出具合法有效的误工证明,可能会导致法院判决对李梅不利,主审法官多次耐心地组织三方调解,最终达成调解协议,未侵害各方利益。

  王金海提醒劳动者,尤其是一些灵活就业人员,平常收入形式不是那么“正规”、工作安排不那么“固定”,工作时间、时长不规律,有可能全部劳动报酬都是以现金形式给付,这些情况在日常就要特别注意收集有关证据。比如,保留提供劳务的收据,通过银行转账收取劳务费用时要标明“工资”。

  (应要求当事人均为化名)

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