重庆薪资代发的利弊是什么

　　因为不少企业都是要代发工资，所以还是要特别注意好代理机构的具体情况。不过毕竟是通过其他公司代发工资，而且也涉及到了各个员工的相关待遇，所以还是要与正规的代理机构合作才行。重庆薪资代发的利弊我们也不能忽略掉的，代发工资还是要多方面考量才行。

　　代发工资有哪些优势？

　　有效节省费用。重庆薪资代发的利弊中，还是有利的项目比较多。因为代发工资的业务可以由代理机构直接办理，这样即便是没有自己的人事部门、财务部门也可以进行工资发放，办理手续方便，可以节省不少的费用支出。

　　避免纠纷产生。毕竟很多公司人员较多，如果不能及时发放工资，很容易出现纠纷的产生。壹人事都是可以提供多方面的服务，而且代发工资速度有保障，代发工资也同样都是有保障的，可以避免很多方面的业务产生。

　　可办理多方面业务。其实壹人事这样可靠的平台都是可以办理多方面的业务，不只是可以代发工资，也可以代缴社保、代办个税等等，与这样可靠的平台合作，办理相关的业务也同样都是有保障的。

　　代发工资有哪些弊端？

　　重庆薪资代发的利弊中的弊端我们肯定也不能忽略掉，因为可以代发工资的机构要有资质认证，如果随意代发工资其实非常容易出现问题。而且一定要做好工资到账核对的情况，这样才能够保证工资到账及时又避免出现一定的问题。