年节将至，企业员工的春节福利该如何安排？

在新春佳节到来之际，作为公司的经营管理者，HR们，为反映企业对员工的关爱和关注，让众多员工过一个祥合的新春佳节，一般都会在集团公司的全力支持下，为全体人员派发春节福利。

但是员工春节福利的派发是企业最不好办而又迫不得已办完的事儿,每年新春佳节企业年会时，企业领导和HR们为给职工怎样派发褔利而烧过不少的脑子。 职工是企业的关键，每一名职工无论是为企业还是自身，全是尽心竭力的在为企业造就经济效益，做为公司应当谢谢每一名职工的艰辛努力，期待她们能更强！

那么要派发哪些节日礼品好呢? 应该如何选择合适的福利方案？

这时老板会说：“春节员工福利的选品当然要丰富一些，要体现我们公司对员工的年节关怀，但是也不要忘了还要注意一下预算成本问题”

员工A说：“哇，你看我朋友也太幸福了吧，他们的春节福利发了好多.....，不知道我们公司有没有。”

员工B说：“我感觉今年冬天挺冷的，如果公司的春节福利可以有一些棉被，热水袋的就好了。”

员工C说：“我希望有养生壶，最近熬夜比较厉害，我想在办公室里泡些茶，做一个养生的社畜。”

员工D说：“过年回老家想给我几个弟弟妹妹送点零食礼包或者玩具之类的，不知道可不可公司的春节福利可不可以蹭到。”

你可能会说“.....嗯.....尽量安排哈”实则内心一团乱麻

肿么办，肿么办？发际线即将后移....

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