南京社保增员当月就缴费吗

社保增员手续的办理还是很复杂的，而且社保局也有明确的规定。只要是有雇佣员工，那么社保缴费也同样是非常重要的。即便是没有人事部门，或者是公司刚成立，同样也需要办理社保增员的手续办理。那么南京社保增员当月就缴费吗？

哪些情况要办理社保增员？

可能有一些公司都是刚刚成立的，所以并不知道什么时候要办理社保增员手续。正常公司都是需要在注册完成后，公司需要办理社保开户手续，然后才能够为员工办理社保增员手续。而且按照劳动合同法的规定，只要是员工正常入职，那么都是要为其交五险的费用，这样才能够真正有所保障。

社保增员手续要如何办理？

用人单位是一定要在员工签订劳动合同30日内进行社保增员的，需要通过线上系统审核，线上资料提交和申请都没有问题之后，就可以通过线下的社保局窗口来提交职工的身份证复印件，社保登记人员表格，参保人员变动表等。只要基础资料审核没有问题，那么就可以等待生效后正常为员工交社保费用。

社保增员什么时候交费用？

如果想要了解南京社保增员当月就缴费吗，还是要注意一下增员的具体情况。只要是当月办理确定相关手续没有问题，则需要在次月进行社保费用的缴纳，所以我们还是根据相关手续办理的情况来进行费用缴纳，这样才能够保证职工社保无限不受到任何的影响。

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