物流行业怎么发放电子工资条？

  物流员工工作分散在各个物流节点，工作流动性极大，司机经常奔波在路上，仓储、分拣人员工作环境嘈杂。一线岗位多为体力劳动，工作时间很不固定，部分岗位采用外包形式，人员构成复杂。

  物流行业如何选择工资条

  在选择电子工资条的时候，可以选择发送方便、多端接收、自定义工资条的电子工资条。物流员工工作地点不固定，发送方便、多端接收的电子工资条，能让员工通过手机、平板、电脑等多种设备随时随地获取工资信息。不同岗位工资构成差异大，自定义工资条可以清晰展示各岗位的里程补贴、绩效奖金等，帮助员工清楚了解自己的收入构成。

  对于覆盖全国网点、员工流动性强的物流企业，壹人事电子工资条是优化薪酬管理的绝佳选项。

  壹人事电子工资条发放步骤

  在发放之前，您需要先在壹人事平台官网注册企业账户，完成企业认证，签署《壹人事电子工资条服务协议》，并购买相应套餐，具体发放步骤如下：

  第一步：上传工资表

  进入工作台，点击【电子工资条】，点击【添加工资条】;

  第二步：核对数据

  上传工资表后，核对数据，系统将自动匹配关键信息，如姓名、手机号码、邮箱和实发工资。如果自动匹配不成功，您需要手动进行匹配。请仔细核对，以避免发送错误或统计不准确。

  第三步：发送工资条

  核对数据后，可预览发送工资条，可核对发薪人数等信息是否与工资表一致。发送方式默认选择短信、邮件和微信，可按需选择。同时您可在此页面设置邮件模板，点击编辑符号即可修改编辑，若不修改则使用默认模板。选择好之后，可以选择立即发送，或者预约发送即可。

  第四步：员工接收工资条。

  关注【壹人事员工服务】公众号，公众号菜单栏→快捷服务→我的工资条，输入姓名验证，即可查看工资条详情。员工查收之后，确认信息无误后，可手写签名确认!