珠海社保怎么增员？是如何规定的？

　　有雇佣员工的公司都是需要为员工交五险的，这也是员工应该有的待遇。而且一定要在员工入职后及时办理社保增员手续，只要社保局审批没有问题，那么就可以正常为员工交社保费用了。不过珠海社保怎么增员？社保增员是如何规定的呢？

　　社保增员是如何规定的？

　　只要是有员工入职，那么在签订劳动合同30日内就需要进行社保增员，必须要按照劳动合同法的规定为员工交五险的费用。如果是新公司，那么还是要先办理好社保开户手续，这样才能为员工办理社保增员。所以各个企业一定要根据自己的实际情况来进行业务办理，以便于为员工交社保费用。

　　社保增员如何办理？

　　珠海社保怎么增员？只要是办理好了社保开户的业务之后，就可以通过社保局的网站来进行社保增员。需要进入到后台界面中，然后选择社保增减员的选项，进行社保增员业务的办理。按照页面的要求填写新员工的资料，所有带星号的内容都填写好，提交资料之后，马上就可以办理社保增员的手续。

　　但是之后还是要打印好社保增减员变动表、社保参保人员花名册等资料，然后统一盖公章之后提交到社保局窗口即可。所以不用担心珠海社保怎么增员，只需要按照规定来统一进行业务办理即可，只要是社保局审核没有问题，就可以在次月生效之后，为员工缴纳社保费用了。