HR交流社群二维码 加入HR交流社群,
50万HR人在这里

公司如何让员工快速入职?

来源:壹人事 阅读量:386 时间:2023-09-28

现在招聘也不是一件容易的事情,而且很多公司也都在抢人才,所以人事部门还是要特别注意好公司如何让员工快速入职。除了要及时发放offer,也要选择合适的软件来办理入职手续。这样既可以显得企业非常正规,又可以在短时间内完成基本的入职手续办理。

及时确定offer

不管如何办理入职手续,都是需要先由员工确定好offer才行,如果对方不确认,那么也无法办理入职的手续。所以还是要特别注意好使用到合适的offer模板,内容都是需要反复考量的,然后再发放给员工。尤其是要设定好offer确认的有效期,一旦逾期就视为对方直接放弃了offer,那么可以邀请其他人继续入职。

线上入职办理

公司如何让员工快速入职?其实还是要选择一款合适的软件,线上办理入职手续也是比较方便的,这样录入信息也同样是比较方便的。可以通过壹人事直接办理员工入职,而且可以通过平台批量录入员工信息,办理手续、整合数据和资料也同样都是非常方便的。

而且壹人事不只是可以批量导入员工信息,同样也可以在线由员工自行填写入职信息。公司如何让员工快速入职?员工只需要填写信息,那么线上就可以同步上传数据,每个员工的情况都可以通过后台查询到,之后HR只需要进入到后台中,然后进行一键入职审批即可。这样基本上只需要几分钟就能完成线上入职。

壹人事目前可提供企业社保代缴社保账户托管电子工资条薪资代发节日福利员工花名册智能入职员工商保积分福利员工学习移动考勤等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。

产品与服务 产品与服务 更多 >
热门HR资料下载

热门HR资料下载

热门总榜

热门总榜

换一换
关闭