苏州社保增员手续有哪些？如何办理呢？

　　相信大家对于社保都是有所了解的，而社保在日常生活中扮演着比较重要的角色，按照国家的法律规定，企业单位都是要为员工缴纳社保的，这是员工应有的福利待遇。而员工来到新的企业工作公司的hr就需要为员工办理社保增员，那么苏州社保增员手续有哪些？

　　在为新员工办理社保增员手续时，需要携带员工的身份证件，如果员工之前办理过社保，需要之前的公司办理社保减员，而且还需要提供失业证明以及与员工签的劳务合同，一张一寸照片，所有的身份信息必须是真实的，否则会引起不必要的麻烦。社保增员手续每个月15日之前办理即可，但为了能够让员工尽快享受到社保的福利待遇，可以提前办理。

　　企业hr在为员工办理社保增员时，只需要携带与员工签订的劳务合同，来到当地的社保局申请办理就可以了，当然在办理的过程当中可以通过第三方平台申请办理，这样就比较简单了，但还是需要找到正规的平台进行办理。但毕竟每个月办理的时间有一定的限制，尽量提前办理，以免引起员工不满。

　　壹人事就是一家专业为企业帮助员工办理社保的平台，每个月企业hr可以节省时间的同时，能够减少企业的支出成本，只需要将每个月的保费定期的打给平台即可，壹人事是一家比较正规的第三方平台，所有的证件全部都拿到了相关部门的授权，所以绝对是比较靠谱的。