壹人事员工学习是如何收费、签约并进行在线操作的?
来源:壹人事
阅读量:26
时间:2024-11-28
一、注册流程
壹人事员工学习的注册流程分为4个步骤,若企业用户已经注册并认证,则直接登录正常使用。
1.进入壹人事官网,点击右上角注册完整的企业账号;
2.输入公司名称、邮箱,上传企业logo,进行企业认证;
3.在线阅读并签署《员工学习服务协议》;
4.联系客服开启员工学习服务。
二、员工学习如何收费?
在正式购买套餐前每个企业有一次申请试用的机会,试用期间的课程云空间为1G,开通员工数为5人,有效期限为15天,从开通试用当天开始计算。试用结束后,企业可以根据自身需求选择合适的套餐,收费标准如下:
三、员工学习如何进行在线操作?
(1)创建课程
用户购买员工学习服务套餐后进入工作台“课程管理”页面,点击【创建课程】按钮即可开始创建课程,需要填写设置课程的基本信息。
信息填写完毕后点击【下一步】进入第二部上传课程步骤,添加课程包含的章节以及上传各个章节下的课程文件,需注意所上传的文件大小不能超过员工学习套餐的云储存剩余空间。
(2)添加学员
在为员工分配课程前,用户需要在“学员管理-学员通讯录”页面添加学员信息,可以选择“单个新增学员”或“批量新增学员”。根据要求填写学员信息或上传学员信息模板,系统判断学员信息无误后即可添加成功。
(3)分配学员
课程上传完毕后,在课程列表操作栏点击【分配学员】,即可为该课程分配可学习的学员,待课程发布后,学员即可通过员工服务端学习课程。