宁波当月减员能马上停止交社保吗

宁波当月减员能马上停止交社保吗

因为用人单位为员工交社保，五险单位承担的费用更高，个人一般每个月只需要承担几百元的费用即可。但是如果员工已经离职，用人单位就不需要继续为其交社保费用，所以及时办理社保减员手续也是很重要的。那么宁波当月减员能马上停止交社保吗？是否马上就可以不为员工交社保费用呢？

要求提前申请辞职

如果员工真的是随时辞职，可能下个月的社保费用用人单位都已经上报了，但是员工离职就没有办法处理这方面的社保手续，可能费用也都无法扣费了，这样公司也会有损失。所以一般都是要求员工提前一两个月申请辞职，这样后续的业务办理才是有保障的。

社保减员次月生效

宁波当月减员能马上停止交社保吗？其实都是我们当月办理好了社保减员手续，即便是社保局对资料审核没有任何的问题，同样也都是次月才会生效的，并不是马上就会生效。所以我们肯定还是要注意好打好提前量，一般在员工离职当月停保即可，这样也可以避免用人单位不必要的一些支出。

因为现在一般都是会需要提前一个月，或者是月底之前缴纳社保费用，所以还是要关注宁波当月减员能马上停止交社保吗。因为一旦已经缴纳社保费用，员工又已经离开用人单位，那么这笔费用则是由用人单位来承担，又不能退费，这样其实反而会导致用人单位有一定的损失。