员工花名册能对外发布吗？

因为员工花名册中的内容涉及到了员工的个人隐私，同样也涉及到了企业的一些升迁制度，以及企业的管理方案、招聘策略等，所以大家还是要注意好员工花名册能对外发布吗。其实多数企业可能都会有一些员工的联络表，但并不包含所有的花名册内容，一般建议花名册内容是不能随意发布的，至少是要做好基础的保密措施。

花名册由人事部门管理

并不是每一个部门都可以制作花名册，员工花名册能对外发布吗？其实员工的基础信息内容都是由人事部门管理的，可以直接由人事部门整合好员工的电子档案，然后生成一个总体的花名册。各个部门的管理者也可以拿到本部门人员的花名册，但是并不能直接对外公开所有员工的信息内容。

公开信息要得到当事人同意

因为有一些企业的部门较多，可能各个部门的员工也都是需要定期进行联系等，那么可以生成一个联系表格，这样方便大家找到对应的负责人，但是不能直接泄露所有员工的各项信息。如果有一些公开信息的必要，那么必须要征得员工本人的同意，不得随意泄露员工信息。

特殊情况必须要提交花名册

员工花名册能对外发布吗？因为有一些特殊情况，比如办理社保增减员时，那么都是需要按照社保局的规定来提交花名册，并且要有企业的盖章和经办人签字等，那么肯定还是要提交花名册的。但是不用提交企业内部花名册，只需要提交员工基本信息的花名册，符合社保局规定即可。